事业单位b类职测考多少分算高分,事业单位笔试中常识类试题占比大吗？都有哪些考试内容？

1、事业单位b类职测考多少分算高分

300分以上。B类事业单位职测总分420分，主要测查与事业单位人文社科类专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语运用、数量分析、判断推理、综合分析等，根据调查显示，大部分参加B类事业单位职测在200到300分之间，占比70%，超过300分的就很少了，占比在5%，所以300分以上算高分。

2、事业单位笔试中常识类试题占比大吗？都有哪些考试内容？

你好甘肃事业单位招聘考试考试内容为： 《职业能力倾向测验》，主要测查应试人员从事管理工作应具备的基本素质和能力要素，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等方面。 职业能力测验题型分布：常识20题+言语理解20题+数量关系10题+判断推理35题+资料分析15题(以上为往年联考数据，仅供参考) 《综合应用能力》，主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。 综合类(A类)：《职业能力测验》+《综合应用能力》，综合类县直无面试!市直岗位含面试! 教育类(D类)：《职业能力倾向测验》 +《综合应用能力》，出题背景为教育基础知识背景 卫生类(E类)：《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》 E类(合订本，由考生按报考职位作答相应部分)，分临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生等。 事业单位公开招聘考试分类表。